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一、应聘到就职的流程大致如下
投递简历至公司邮箱→筛选简历→电话通知→面试→决定录用→试岗→转正上岗
二、您应准备的应聘资料
1、应聘简历
附任职理由,应主要包括应聘理由、工作经验个人特点、能力素质与专长分析以及对应聘岗位的认识、履职思路和公司基本行为规范与核心方法论“想的具体,做的到位”的看法。
2、相关证件复印件
(1)身份证复印件;
(2)学历学位证书复印件;
(3)职称及资格证书复印件;
3、1张2寸的个人照片
三、应聘资料投递方式
(1)邮寄投递(请务必注明应聘部门及岗位)
(2)直接送达(请务必注明应聘部门及岗位)
(3)电子邮件:linhao1269@163.com(邮件主题格式或简历命名为:部门+岗位+姓名)
本公司不接收除以上三种外的其它投递方式(如三周内您未接到面试通知,或在面试后应聘资料在两个月内未取回时,应聘资料将根据公司相关制度统一封存。)
公司地址:济南长清区大学路7599号   人力资源部     邮编:250399   联系电话:87218900    联系人:林部长
邮箱:linhao1269@163.com公司官方网站:www.bcgf.cc